La retraite Article 83, c'est pour vous, chef d'entreprise, la possibilité de souscrire à un contrat qui vous offrira, à vous et à vos salariés, un complément de salaire qui sera versé sous forme de rente viagère lors du départ à la retraite.

Ce système présente de nombreux avantages pour l’entreprise et pour les salariés :

Pour l’entreprise :
- des cotisations exonérées de charges sociales et déductibles de l’impôt sur les bénéfices
- un moyen de motiver et de fidéliser les salariés en améliorant leur rémunération
- une retraite complémentaire pour le chef d’entreprise

Pour les salariés :
- une rémunération supplémentaire et sûre pour la retraite de tous
- une participation financière de l’entreprise
- des cotisations déductibles de l’impôt sur le revenu

Prenons l’exemple d’une entreprise qui souhaiterais accorder un avantage net de 1000 euros à ses salariés :